1. kontakt e-mailem. Životopisy zasílat do 22.6.2025.
Co vás čeká:
- lektorování/průvodcovství dětí vzděláváním, aplikace alternativních vzdělávacích metod v cílové skupině dětí romského etnika,
- participace při přípravě metodických materiálů,
- spolupráce na zavádění a rozvoji osvědčených vzdělávacích metod svobodných demokratických škol, a jejich implementace,
- spolupráce při plnění povinností realizátora projektu dle požadavků donátora
- podílení se na přípravě a realizaci mimořádných akcí souvisejících s projektem (např. workshopů, konferencí apod.).
Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít:
- SŠ/VŠ vzdělání v pedagogických/pomáhajících profesích,
- komunikační schopnosti, příjemné vystupování a jednání, empatii,
- osobní zájem o problematiku alternativních směrů vzdělávání, především v oblasti svobodné demokratické školy,
- schopnost týmové práce,
- ochotu vzdělávat se, schopnost předávat informace,
- čistý trestní rejstřík.
Co vám můžeme nabídnout:
- spoluúčast na inovativním pilotním projektu,
- smysluplnou práci na hlavní pracovní poměr, která spočívá v aplikaci alternativních metod při vzdělávání dětí ze socio-kulturně odlišného prostředí především dětí romského etnika,
- pracovní dobu v rozsahu 37,5 h/týdně (při plném úvazku), je možné domluvit se na zkráceném úvazku (min. 0,5 úvazek),
- mzda 25 000 až 30 000 Kč (hrubá mzda při plném úvazku),
- zaměstnanecké benefity: mobilní telefon, notebook, flexibilní pracovní doba, 5 týdnů dovolené, stravenkový paušál, home office, sick days, firemní akce ad.,
- předpokládaný nástup: září 2025, případně dohodou.
Našli jste se v nabízené pracovní nabídce?
Dejte nám o sobě vědět a zašlete nám do 22. 6. 2025 strukturovaný životopis spolu s motivačním dopisem na e-mail:
zaslat email.
Do předmětu zprávy uveďte: VŘ - průvodce neformálním vzděláváním.
K ústnímu pohovoru budou pozváni jen vybraní kandidáti, oznámení o výsledku přijímacího řízení obdrží uchazeči telefonicky nebo e-mailem.
Informace o zásadách zpracování osobních údajů jsou dostupné na webu organizace.
(Pracovní pozice vznikne v souvislosti s realizací čtyřletého vzdělávacího projektu Diecézní charity ostravsko-opavské reg. č. CZ.02.02.04/00/24_032/0009030 s názvem OPRE financovaného z operačního programu JAK, výzva č. 02_24_032 PRO-ROMA. V rámci projektu vznikají vzdělávací programy, při kterých jsou prakticky ověřovány alternativní vzdělávací přístupy v cílové skupině dětí romského původu.)
Zaměstnanecké výhody:zaměstnanecké benefity: mobilní telefon, notebook, flexibilní pracovní doba, 5 týdnů dovolené, stravenkový paušál, home office, sick days, firemní akce ad..